【急募！高単価！】急成長の訪日観光スタートアップ企業の労務体制づくりを担うバックオフィス担当を募集します！

■業務内容 訪日外国人向け観光ツアー・体験事業を展開するインバウンド成長ベンチャー企業にて、バックオフィス（人事・労務・総務）領域を横断的に支える実務業務をお任せいたします。 事業拡大およびIPO準備フェーズにあり、既存オペレーションの運用だけでなく、仕組みづくり・改善提案にも主体的に関われるポジションです。 ＜具体的な業務内容例＞ ・総務業務全般（社内手続き、書類管理 等） ・労務管理業務（勤怠管理、入退社手続き、社労士との連携） ・勤怠管理システムの運用および改善提案（システム導入済） ・給与・賞与計算、社会保険手続き、年末調整業務（社労士連携あり） ・就業規則、労使協定の改定対応（法改正対応含む／サポート中心） ・IPO準備に向けた管理体制・業務フロー整備の補助 ※ご経験・ご志向に応じて、将来的に人事企画・組織開発・採用関連業務にも関与いただく可能性があります。 ■稼働スケジュール 開始時期目安：急募、最短1月上旬 契約期間：2ヶ月～　※双方特段問題がなければ、中長期的な継続稼働を想定しております。 稼働時間：月40~60時間 稼働曜日や時間帯： ※フレキシブルな稼働相談が可能です。リモート稼働も状況に応じて相談可能です。 ■募集内容 時間単価：3,000~3,500円 募集人数：1名 ■応募条件 ▼必須条件 ・労務実務の経験をお持ちの方 　└ 勤怠管理、給与計算、社会保険、入退社対応のいずれかに主体的に関わった経験 ・制度やルールが未整備な環境でも、自走して業務を進められる方 ▼歓迎条件 ・マネーフォワード勤怠／給与などの利用・設定・運用経験 ・就労ビザ（在留資格）に関わる労務実務、または行政書士との連携経験 ・スタートアップや急成長フェーズ企業でのバックオフィス実務経験 ※応募いただいた際には、次のとおりクライアントへ提供させていただきます。 応募をもって、クライアントへの提供に同意いただいたものとさせていただきますので、予めご了承のうえ、応募いただきますようお願い申し上げます。 ■利用目的 　・書類選考、契約締結、その他業務管理のため ■提供情報 　・苗字、年代、性別、都道府県名、現職の状況、職務経歴、ポートフォリオ及び各種実績 ------------------------------ 応募にあたり、以下のご対応をお願いしております。 応募いただく際には、以下の対応が全て完了している旨を記載いただきますようお願いいたします。 ①ココナラアシストへの会員登録(未実施の場合) 登録フォームURL：https://forms.gle/UMLyar1ToWsoHCn96 ※Googleフォームを用いた登録フォームです ※記入想定時間は5-10分です ②職務経歴の登録(未実施の場合) 登録先URL： https://coconala.com/mypage/user/careers ※「経験職種」「職歴」どちらもご登録ください ※「職歴」はサイト上で、他ユーザーへの非公開設定をすることも可能です ③週あたりの稼働可能時間数（例：週15時間） ④稼働可能な曜日と時間帯（例：平日9-15時のうち3時間/日×5日間） ⑤勤怠管理、給与計算、社会保険、入退社対応等の労務業務の実業務の概要をご記載ください（マネーフォワードの利用経験がある方、就労ビザに関わる実務経験がある方はその旨ご記載ください） 【フォーマット】 ・勤めていた業界（例：〇〇会社、〇〇業界） ・在籍期間（例：2020年4月1日〜現在） ・具体的業務内容 ・利用ツール ・その他実績等アピールポイントがあれば記載ください！ ⑥スタートアップや急成長フェーズ企業でのバックオフィス実務経験がある方はその概要をご記載ください 【フォーマット】 ・勤めていた業界（例：〇〇会社、〇〇業界） ・在籍期間（例：2020年4月1日〜現在） ・具体的業務内容 ・利用ツール ・その他実績等アピールポイントがあれば記載ください！ ⑦ご応募いただいたお仕事のクライアント様への自己PR(200文字程度)